株式会社Recursive（本社：東京都渋谷区 代表取締役：ティアゴ・ラマル、以下「リカーシブ」）は8月30日、社内のDX人材をAIのプロへ育てるためのオンザジョブトレーニング（On the Job training、以下「OJT」）サービスの提供を開始すると発表。
急速な進展を続けるAIのスピードに対応するためには社外のリソースが必要であるが、結果として自社内でAI事業を牽引できる人材が育っていないという課題が浮き彫りになり、社内でAIに関係する事業を企画、統率できる人材を育成することを目的としたプログラム。
OJTプログラム概要
- リカーシブが企業から発注を受けたAIシステムをもとに、発注元の企業の従業員を受け入れ、業界などの適性によって選ばれたリカーシブ社員がOJTとして教育する
- OJTを行う社員の選出については、エンジニア、プロジェクトマネージャー、AIコンサルタントなどの職種から、プロジェクトの性質と発注元企業の業種などを鑑み、双方合意の上で決定する
- OJTは原則リカーシブのオフィス（東京都渋谷区）とオンラインのハイブリッドにて実施する
- OJTプログラム参加は、期間が１年間以上のAIプロジェクト開発の契約が締結することが条件となる
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